2024—2025学年度第二学期班级文化建设总结
发布时间:2025-06-23   点击:   来源:原创   作者:黄冬雷

“新·活力”班级建设思路为指导,结合年级学生特点,今年的班主任工作做到了为本,面向全体学生,创设和谐的学风,努力提高教育质量致力培养德、智、体、美、劳全面发展的一代新人。

一、培养学生的良好习惯

课堂习惯的培养。对于一年级的孩子们,课堂习惯的培养是班主任工作的重中之重,可以说是检验班主任工作成败的关键。每天多表扬,尽量少批评或不批评,利用孩子的上进心鞭策他们。再次,关心学生,事无巨细关心学生的生活,不仅是生活老师的事情,也是班主任应尽的义务。孩子们年龄小,经常有个头疼脑热的。

思想教育常抓不懈。利用班会,晨会进行思想品德教育,卫生、纪律、安全等经常讲,着重培养学生良好的道德品质、学习习惯、劳动习惯和文明行为习惯等。

二、培养良好的班集体

我深感一个具有良好班风班貌的班集体,一定具有凝聚力,吸引力,一定会给学生提供一个良好习惯养成的环境氛围。我就是通过抓一般学习习惯与特殊学习习惯的养成,使我班的班风班貌得了整体发展,每位学生都能把班集体的荣誉与自己的行为紧密结合,都想为集体争光。

班集体是培养学生个性的沃土,有了这块沃土,学生的个性才能百花争艳。这个学期学校开展的活动比较多,我班学生能积极参加学校的各项活动,为班级争得荣誉。通过这些活动使学生形成热爱班级的感情,而且时刻想为自己的班集体争光。在同学们的共同努力下,本学期多次获得周流动红旗,逐步形成一个健康向上、团结协作的班集体。

三、培养有管理能力的小干部

班干部是老师的得力助手,选拔有能力的班干部至关重要。一年级学生年龄小,能力强的也不多,所以我着重培养了一些班干部。挑选每日来校较早的学生负责班级的卫生;通过班内朗读选择优秀的孩子当每日领读员;教学结束后,鼓励孩子多读课外书,增加孩子的识字量,继而挑选合适的小组长;每日班内就餐时责任到人,让每个孩子都能自觉的遵守用餐秩序,保持教室整洁卫生等等。

四、平时加强与家长的联系

和家长多联系,多交流,共同促进孩子的发展。 我始终觉得,一个人的成长离不开家庭的影响。教师对孩子的影响再大,如果得不到家庭的响应与合作,必然是势单力薄的。所以我经常通过家长接送孩子的时候,表达自己对教育孩子的看法,反映孩子的在校表现和提出一些建议等等。

五、不足之处

  1、缺少观察。总不能在事情发生之前,对学生进行及时的教育,从而防止事情发生,我处理事情总是跟在学生的身后,有时候又会被他们的思路所牵引。

2、做事要贵在坚持。自己做事总是比较冲动,事事都想很快有成效,想对孩子的要求一说,他们就马上能实施,但自己就没有对孩子的宽容,没有想到要求发下后自己都没能够一下子就完成到,何况是这些刚从低端学龄上来的孩子呢?所以自己就松懈下来,没有好好坚持到底,这是我自己要好好克服的问题。我要明确我面对的是活生生的生命,他们都有自己的思想,都有自己的习惯,想一下子改变他们已有的不良行为,必定要通过他们自己不断的思想斗争,内化成自己的思想,然后改变自己的行为,这必须要有一个比较长的时间,因此我更要有宽容之心,更要有改变他们的持久之心。

3、与任课老师的沟通联系不及时,总是在学生发生问题之后,再去向其他任课老师了解情况,不能及时地与其他老师沟通,这就造成了亡羊补牢的局面。

总之,班主任工作是一项繁杂而艰巨的工作,任重而道远,我将继续在今后的工作中勤观察、多思考,不断实践总结,争取把班主任工作干得更出色。


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